Что такое Aufhebungsvertrag?
Aufhebungsvertrag — письменное соглашение с работодателем о прекращении трудового договора по обоюдному согласию. Подписывают обе стороны. Kündigungsfrist обычно нет — Beendigungsdatum в договоре.
Добровольно; можно отказаться. Работодатель иногда предлагает вместо Kündigung — но вы теряете защиту.
Отличие от увольнения работодателем
Справедливый Aufhebungsvertrag возможен при правильных Abfindung, справке и формулировках для ALG.
Sperrzeit — главный риск для Arbeitslosengeld
При Sperrzeit может понадобиться Bürgergeld. Проконсультируйтесь до подписи.
Что должно быть в договоре
- Имена сторон
- Согласие прекратить трудовые отношения
- Beendigungsdatum
- Freistellung с оплатой
- Abfindung
- Arbeitszeugnis
- Отпуск, переработки, бонусы, возврат имущества
- Отказ от претензий — внимательно
- Подписи обеих сторон
Abfindung — переговоры о выходном
Abfindung не обязателен по закону, но обсуждается. Неформально ~полмесяца брутто за год стажа.
Не соглашайтесь на «подпиши сегодня без выходного» без сравнения с Kündigung.
Arbeitszeugnis
Согласуйте справку до подписи. Оценки от 1 до 5. Включите обязательство выдать qualifiziertes Arbeitszeugnis.
Freistellung
Freistellung — не работаете, но получаете зарплату до Beendigungsdatum. Проверьте учёт в пенсии и страховке.
Рискованные пункты
При Betriebsrat возможны дополнительные процедуры.
Перед подписью
- Заберите черновик домой
- Проверка Fachanwalt или профсоюзом
- Спросите Agentur о Sperrzeit
- Сравните с ожиданием Kündigung
- Проверьте отпуск и больничный
После подписи
Регистрация в Agentur für Arbeit в первый день без работы. Принесите Aufhebungsvertrag.
Widerruf редко возможен. Не рассчитывайте отменить подпись.
Пошагово
- Шаг 1: Это предложение — можно торговаться.
- Шаг 2: Beendigungsdatum, Freistellung, Abfindung.
- Шаг 3: Arbeitszeugnis и расчёты.
- Шаг 4: Риск Sperrzeit — совет.
- Шаг 5: Улучшите условия.
- Шаг 6: Своевременная регистрация ALG.
Когда обращаться за помощью
- Давление подписать в тот же день.
- Нет Abfindung при долгом стаже.
- Написано, что вы «просили» уйти.
- Неясный отказ от зарплаты или отпуска.
- Беременность, больничный, Betriebsrat.
Глоссарий
| Aufhebungsvertrag | Соглашение о взаимном расторжении |
| Beendigungsdatum | Последний рабочий день |
| Abfindung | Выходное пособие |
| Freistellung | Освобождение от работы с оплатой |
| Arbeitszeugnis | Справка с работы |
| Sperrzeit | Блокировка ALG (до 12 нед.) |
| Agentur für Arbeit | Агентство занятости |
| arbeitnehmerseitig | Инициатива работника (риск) |
| wichtiger Grund | Важная причина без Sperrzeit |
| qualifiziertes Arbeitszeugnis | Развёрнутая справка с оценками |
| Betriebsrat | Производственный совет |
| Widerruf | Отзыв (редко) |
Всё ещё не уверены, чего требует ваше письмо?
- ✓ Простое резюме Abfindung, даты окончания и Freistellung
- ✓ Отметка фраз с риском Sperrzeit
- ✓ Пояснение формулировки Arbeitszeugnis
- ✓ Пункты переговоров и черновик ответа на немецком
Открыть Briefed — объяснить моё письмо
Последнее обновление: Июнь 2026